Lo más destacado de la investigación
Intereses de investigación
Modelización del sistema terrestre.
Mitigación del cambio climático e impactos asociados.
Umbrales, transiciones y escalas temporales asociadas del Sistema Tierra.
Interacciones e impactos costeros.
Jasmin John
Director en funciones, División de Química Oceánica y Ecosistemas
305.361.4396
Jasmin_John
4301 Rickenbacker Causeway
Miami, Florida 33149
Jasmin John es Subdirectora de la División de Química Oceánica y Ecosistemas del Laboratorio Oceanográfico y Meteorológico del Atlántico (AOML) de la NOAA. Jasmin llega al AOML procedente del Laboratorio de Dinámica de Fluidos Geofísicos (GFDL) de la NOAA en Princeton, Nueva Jersey, donde, como científica física, realizó investigaciones centradas en la comprensión de los efectos heredados del cambio climático en el sistema terrestre, en particular en el océano y los ecosistemas marinos. Además, Jasmin dirigió técnicamente la gestión y el desarrollo de los modelos del sistema terrestre del GFDL en varias plataformas informáticas de alto rendimiento en apoyo del Proyecto de Intercomparación de Modelos Acoplados/Panel Intergubernamental sobre el Cambio Climático y otras iniciativas científicas. Como Subdirectora de la División de Química Oceánica y Ecosistemas del AOML, se ocupará tanto de la investigación como de las tareas administrativas de los más de 50 científicos y personal de apoyo de la división.
En la actualidad, Jasmin desempeña el cargo de Directora en funciones de la División de Química Oceánica y Ecosistemas.
NOAA Research - Celebración del Mes de la Historia de la Mujer 2023 con Jasmin John
Trabajo actual
Director en funciones, División de Química Oceánica y Ecosistemas
1983, Licenciatura en Matemáticas Aplicadas y Física, Barnard College, Nueva York
1985, Máster en Astronomía, Universidad de Columbia, Nueva York
- Rutherford, K., K Fennel, L. García Suárez y J. John. La incertidumbre en la evolución de la circulación noroccidental del Atlántico Norte conduce a proyecciones biogeoquímicas divergentes. Biogeosciences, 21(1):301-304, https://doi.org/10.5194/bg-21-301-2024 2024
Ref. 4385 - Barkan, J.T., J.G. John, E.J. Drenkard y D. Talley. El modelo del Ocean Discovery Institute para potenciar a los estudiantes infrarrepresentados en STEM: creencia continua basada en la comunidad. Oceanografía, 36(4):132-133, https://doi.org/10.5670/oceanog.2024.117 2023
Ref. 4373 - Drenkard, E.J., J.G. John, C.A. Stock, H.-G. Lim, J.P. Dunne, P. Ginoux y J.Y. Luo. La importancia de la deposición dinámica de hierro en la proyección de los efectos del cambio climático sobre la biogeoquímica del Océano Pacífico. Geophysical Research Letters, 50(21):e2022GL102058, https://doi.org/10.1029/2022GL102058 2023
Ref. 4351
Premio OAR EEO/Diversidad (2022)
Premio de grupo al Comité Asesor de Diversidad e Inclusión de la OAR (ODIAC) "por sus diligentes esfuerzos para ampliar las actividades y la concienciación sobre la DEIA mediante el establecimiento de cinco grupos de trabajo, un paquete de diapositivas "What's New" (Novedades) para que los miembros lo compartan en sus respectivos laboratorios, programas y oficinas de personal, y liderando la iniciativa para prevenir el SASH durante el trabajo de campo."
Premio del Administrador de la NOAA (2022)
Premio del grupo "por avanzar en la comprensión del Sistema Tierra mediante el desarrollo y la aplicación del modelo de vanguardia Carbono-Química-Clima Acoplado de la NOAA".
Premios al Impacto de la Diversidad de la Red Global de ERGs (2021)
Top 25 ERGs - Grupo de Trabajo de Diversidad y Avance Profesional de la NOAA.
Premio en memoria de la Dra. Linda Winner (2018)
Premio de liderazgo de reconocimiento entre pares de NOAA LCDP Clase X.
Científico residente inaugural, Ocean Discovery Institute, 1/2018-4/2018.
Premio al empleado del año de la OAR (2017).
Excelencia personal y profesional. "Por la excelencia profesional en una amplia gama de esfuerzos técnicos, científicos y organizativos en una variedad de funciones de liderazgo, colaboración y apoyo para esforzarse desinteresadamente por promover los objetivos de la NOAA para la comprensión de la ciencia del sistema terrestre y el mandato de la administración ambiental".
Programa de desarrollo de competencias de liderazgo (LCDP) de la NOAA, Clase X, 10/2016 - 4/2018.
AGU/EOS Research Spotlight: Shultz, D., Cómo podrían cambiar los océanos si invertimos el calentamiento antropogénico, Eos, 97, doi:10.1029/2016EO047305, 2016.
Medalla de Plata del Departamento de Comercio (2013)
Premio al equipo de logros científicos/de ingeniería "por el desarrollo y la aplicación de los primeros modelos completos del sistema terrestre de la NOAA que acoplan el ciclo del carbono y el clima para proyectar cambios."